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M. Julien ICARD

Enseignant – chercheur
Portrait de Julien ICARD
M. Julien ICARD
Professeur en Droit privé
Portrait de Julien ICARD
Thèmes de recherche :

Droit du travail, Droit social international et européen, Droit social des restructurations, Contentieux social

Coordonnées :

Laboratoire de droit Social
Université Paris 2 Panthéon-Assas
295 rue Saint-Jacques
75005 Paris

Centre(s) de recherche :

Activités / CV

Titres universitaires

  • Agrégation de droit privé et sciences criminelles
  • Doctorat en droit

Publications récentes

Articles

  • "Portée du certificat de détachement : hors sécurité sociale, le juge national n'est pas lié!", D. 2020, 1523.
  • "La prescription applicable à la requalification-sanction pour irrégularité du motif de recours ou de la succession de CDD", SSL n°1897, 2 mars 2020.
  • "Le reflux désordonné du préjudice nécessaire. Brefs propos sur la sanctuarisation circonscrite d’une présomption de préjudice", RDC 2019/4, p. 98.
  • "La conventionnalisation des règles relatives aux contrats précaires", Bull. Jol. Trav. déc. 2019, p. 55.
  • "Avis relatifs au barème Macron : la stratégie du flou", SSL n°1871, 26 août 2019.
  • "L’extension de la théorie cycle électoral aux élections complémentaires consécutives à un transfert d’entreprise", Lexbase éd. Social, n°792, 25 juillet 2019.
  • "La prescription en droit du travail. Étude d'actualité des relations individuelles de travail " , RJS 5/2019, p. 331-344.
  • "Le détachement des travailleurs, symbole des débats sur l'avenir de l'Union européenne, D. 2019, 546.
  • "L'incidence du transfert sans maintien de l'autonomie de l'entité sur le sort du patrimoine du comité dissous", Lexbase éd. Social, n°776, 21 mars 2019.
  • "L'articulation loi et convention collective en matière d'"inventions" de salariés", D. 2018, p. 1523 (avec S. Dormont).
  • "La mise en jeu de la responsabilité civile dans le contexte d'une requalification d'une relation de travail temporaire", RDC 2018/4, p. 606.
  • "La nouvelle temporalité du détachement", Bull Jol. Trav., nov. 2018, p. 211.
  • "L'incidence d'un transfert d'entreprise sur le comité social et économique", Bull. Jol. Trav., sept. 2018, p. 75.
  • "La pré-justification de certains licenciements à l'épreuve des normes supra-légales", Dr. ouv., juillet 2018, n°840, p. 427.
  • "Négociation collective et petite entreprise", Cah. soc., juillet 2018, p. 363.

Participation à des ouvrages collectifs

  • "L’application de la Charte des droits fondamentaux de l’Union européenne en droit du travail" in R. Tinière et Cl. Vial (dir.), Les dix ans de la Charte des droits fondamentaux de l'UE. Bilan et perspective, Bruylant, 2020, p.103-122.
  • "Circulation et détachement des travailleurs dans l'espace du l'Union européenne", "Le statut protecteur" et "Les conflits collectifs" in A. Fabre, F. Rosa et J. Icard, Cours de droit social, 2ème éd., coll. CRFPA, éd. IEJ Jean Domat, 2020.
  • "Le préjudice nécessaire en droit du travail" in A. Mazouz, E. Gardounis, A. Dumery, Les évolutions contemporaines du préjudice, L'Harmattan, coll. Droit, Société et Risque, 2019, p. 227-247.
  • "Le non-renvoi des QPC en droit du travail", in N. Droin et A. Fautré-Robin (dir.), Le non-renvoi des QPC. Unité ou diversité des pratiques de la Cour de cassation et du Conseil d'État, Institut Universitaire Varenne, coll. Colloques&Essais, oct. 2018, p. 115.

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